Projetis Formation

Renforcer et Améliorer la Collaboration au sein du CSE grâce aux Outils Numériques

01. CSE - Comité Social Économique

Si aucune session n'est programmée ou si vous désirez une formation en INTRA, vous pouvez nous faire part de votre besoin en cliquant sur le bouton ci-dessous.

DEMANDE DE DEVIS

OBJECTIFS, APTITUDES ET COMPÉTENCES

Améliorer la communication interne.

Faciliter la gestion des projets et des tâches.

Centraliser les documents et les informations.

Encourager la participation active des membres.

En mettant en place ce programme, le CSE pourra fonctionner de manière plus efficace et transparente, tout en favorisant une meilleure participation de ses membres.

PROGRAMME

 

 

Jour 1 :  Premiers Pas vers une Collaboration Efficace (7 heures)

 

 

Les Outils Collaboratifs

  • Présentation des outils choisis et de leurs avantages.
  • Discussion sur les objectifs du programme.

 

Les Outils de Communication

  • Atelier pratique sur Slack ou Microsoft Teams.
  • Exercices de création de canaux et d'envoi de messages.

 

Les Outils de Gestion de Projet

  • Atelier pratique sur Trello ou Asana.
  • Création de tableaux de projet et de cartes de tâches.

 

Organisation des Documents

  • Atelier sur l'utilisation de Google Drive ou Dropbox.
  • Création de dossiers et téléchargement de documents.

 

Planification des Réunions Virtuelles

  • Introduction à Zoom ou Google Meet.
  • Planification de la première réunion virtuelle.

Jour 2 : Mise en Pratique et et Amélioration Continue (7 heures)

Utilisation des Sondages et Votes

  • Atelier sur Doodle et Google Forms.
  • Création de sondages pour des événements ou des décisions.

 

Suivi des Projets

  • Réunion de suivi pour évaluer l'avancement des projets.
  • Ajustements et améliorations des processus.

 

Évaluation et Retours

  • Réunion pour recueillir les retours des membres.
  • Discussion sur les points à améliorer.

 

Optimisation des Outils

  • Ajustements basés sur les retours des membres.
  • Introduction de nouvelles fonctionnalités si nécessaire.

 

Amélioration Continue

  • Ateliers avancés sur les outils.
  • Partage de bonnes pratiques.

 

Planification à Long Terme

  • Discussion sur l'intégration continue des outils.
  • Planification des prochaines étapes et des objectifs futurs.

MÉTHODES MOBILISÉES (MOYENS PÉDAGOGIQUES ET TECHNIQUES)

La pédagogie employée s'appuie sur la participation active des stagiaires

Supports pédagogiques : diaporama / étude de cas / quiz / échanges d’expérience.  Vidéo projecteur, tableau blanc ou paperboard. 

Supports remis à chaque participant : livret pédagogique.

MODALITES D'ÉVALUATIONS DES ACQUIS

Questions orales ou écrites (QCM) et mise en pratique.
Formulaires d'évaluation de la formation 

PUBLIC CONCERNÉ

Tout élus CSE qui souhaite :

  • Améliorer l'organisation et suivi des tâches.
  • Réduire les échanges d'emails et les réunions inutiles.
  • Accéder plus facilement aux informations et documents.
  • Améliorer la collaboration et la prise de décision collective.

PRÉREQUIS

Membres élus, titulaires ou suppléants, du Comité Social et Economique (CSE)  

SANCTIONS VISÉES

Certificat de réalisation

NATURE DE LA FORMATION

Actions de formation

QUALIFICATIONS DES INTERVENANTS

L'intervenant est un professionnel expert en bureautique et doté d’une expérience confirmée en pédagogie pour adulte.

SPECIALITÉ

Formations générales

DELAI D'ACCES

La formation est programmée selon la demande du client

ACCESSIBILITÉ

Pour une demande d’accessibilité aux personnes handicapées vous pouvez contacter : Mme Annick Delaunay 02 40 28 60 57

TAUX SATISFACTION

100% des participants sont satisfaits à très satisfaits de la formation

TAUX VALIDATION

Toutes les compétences attendues sont validées